Francisco Medina Guerrero
Dentro de un plan de austeridad, la Secretaría de Educación de Tamaulipas llevó a cabo un recorte en las compensaciones de 160 empleados, reveló su titular Mario Gómez Monroy.
«Hay un plan de austeridad, en ese plan iniciamos la primera etapa de recortes, se analizaron cada una de las personas».
«Se hizo una reducción, son cerca de 160 trabajadores en una primera etapa», detalló.
Dijo que el porcentaje del recorte en algunos casos fue de un 50 por ciento y en otros mandos medios o superiores llegó a un cien por ciento.
En algunos casos fue el 80 por ciento, en algunos el 50, en alguno que otro sí, (el cien por ciento)».
Gómez Monroy descartó despidos, aunque sí recalcó el tema de los ajustes o recortes a las compensaciones.
«Recortes de personal no, lo que sí es que dentro del plan de austeridad vino un recorte en los mandos medios y superiores».